“巡察反饋的問題整改進度如何？”“公司的財務制度、人員管理制度是否完備？”......自縣屬國有平臺公司以案促改警示教育工作開展以來，臨澤縣紀委監委緊緊圍繞責任、作風、腐敗問題，深入全縣7家國有平臺公司，查找工作流程中的防控漏洞和薄弱環節，實行“嵌入式”監督，進一步推動健全防控制度，堵塞重點環節的風險漏洞。

縣紀委及時成立活動協調小組，組建工作專班，通過調研組走訪調研、企業查擺剖析、問題整改、檢查驗收4個關鍵環節，壓緊壓實各方責任，紀檢、審計監督全面跟進，統籌調度資源、力量，堅持“紀巡審”協同、“室組地”聯動，結合企業自查自糾，多維度查擺問題，確?！皢栴}清底”。

縣紀委監委堅持問題導向，做好警示教育“后半篇文章”，對調研中發現的問題深入分析研判，形成問題清單、廉政風險清單、整改清單等“三張清單”，督促各行業主管部門加強對國有企業的監管，并對相關企業負責人開展約談提醒，印發監察建議書督促企業查漏補缺，推動完善防控機制。截至目前，縣屬國有平臺公司已開展以案促改警示教育活動9場次，現場專題匯報3次，自查問題30多個。（臨澤縣紀委監委  張娜）